Il 19/08/2016 è stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 193 ed è entrato in vigore il
02/09/2016 un nuovo accordo Stato-Regione che disciplina i requisiti della formazione per Responsabili ed Addetti dei Servizi di Prevenzione e Protezione (RSPP e ASPP)
Riportiamo sinteticamente i punti essenziali
Formazione RSPP e ASPP
Modulo A : invariato nel numero di ore ma possibile ora in e –learning
Modulo C : invariato
Modulo B : comune a tutti i settori produttivi della durata di 48 ore. Il suddetto modulo è esaustivo per tutti i settori produttivi (ad eccezione di 4 tra cui non c’è il settore funerario)
Aggiornamento di RSPP e ASPP
Indipendentemente dal settore l’aggiornamento sarà di 40 ore per RSPP e 20 ore per ASPP, ma fino al 50% potranno essere svolte tramite partecipazione a convegni o seminari
La formazione specifica dei lavoratori a basso rischio può essere effettuata in modalità e-learning
Lavoro somministrato : specificato che l’informazione e l’addestramento è a carico del somministratore se non specificato diversamente nel contratto di lavoro
Obbligo di erogare i corsi di formazione antincendio, primo soccorso in modalità frontale (no e-learning)
Punto 10 dell’Accordo : “In ogni caso per poter esercitare la propria funzione, gli RSPP e ASPP dovranno , in ogni istante, poter dimostrare che nel quinquennio antecedente hanno partecipato a corsi di formazione per un numero di ore non inferiore a quello previsto”
Quindi l’RSPP deve controllare quando ha fatto i corsi di aggiornamento per evitare di vedersi scadere i corsi senza aver prima provveduto a guadagnare nuovi crediti
Ricordiamo che Federcofit ha stipulato una convenzione per i soci con la società MAP srl di Milano che svolge attività di prestazione di servizi, consulenza e corsi nel settore della Sicurezza e salute sul lavoro .
Chiamate in Segreteria per avere ulteriori informazioni 02 33403992